《爱草导航》

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业代(dai)绩效评估(gu)在于对关键指(zhi)标评分标准的确(que)立，对不同行(hang)业、不(bu)同(tong)业务范围(wei)的业代关键指标的评(ping)分细则不(bu)同(tong)，如：对日用品(pin)直销(xiao)业代而言，客(ke)情可(ke)通过零店店(dian)主(zhu)：是否知道你的姓(xing)名(ming)、知道你的(de)拜访(fang)时间(jian)、对你(ni)有无抱(bao)怨来评估，但对工业(ye)品(pin)推销人员而言(yan)，如此(ci)评估(gu)客情显然(ran)不全面(mian)，具(ju)体的评分指标因(yin)行业不同、业代(dai)工作性不同而不同，但(dan)大(da)方向不外乎(hu)文中所列内容。