公司(si)的老板往往会对守(shou)口(kou)如瓶(ping)的人(ren)做提升是(shi)非常有(you)道理(li)的,因为这类人是身心成熟的。尤(you)其在大(da)公司中,因为人多(duo),难(nan)免会有争权夺利、勾(gou)心(xin)斗(dou)角的事情发生。而有(you)许(xu)多(duo)人正是(shi)善于钻营(ying)奔(ben)走(zou)、挑拨(bo)离间。每(mei)遇(yu)公司有人(ren)事上的升迁(qian)调动时(shi),不仅(jin)流言满天飞,同事见(jian)面亦是言不由衷,尴尬(ga)万状。何以会(hui)有这种情(qing)形?当(dang)然是有人泄『露』了人事上的机密,于是乎添油加醋,以讹(e)传讹(e),搞得(de)人心(xin)惶(huang)惶(huang),既破(po)坏(huai)公(gong)司的和谐(xie),更影响士气效率(lv)。
Copyright © 2008-2018