《www.日韩》

【www.日韩】

一般来(lai)说(shuo)，下级可(ke)以(yi)提供以下几种不(bu)同程度(du)的帮助，才能不"越(yue)权"引(yin)起上司(si)的(de)反(fan)感，又(you)能(neng)得到(dao)上(shang)司的回报(bao)--赞美(mei)。(1)为上(shang)司分忧解难。任何工作(zuo)都(dou)不(bu)可能(neng)是一帆(fan)风顺的，都可(ke)能(neng)会(hui)遇(yu)到这样或那样(yang)的挫折与(yu)障碍(ai)。作为领导(dao)，统御管辖一(yi)个(ge)部门的(de)工作。责任重大，压力也最大，某些(xie)工(gong)作可以凭借自己(ji)的能力(li)或以往的经验就(jiu)能做好(hao)，而有(you)些工作则(ze)需要下属的帮助，群策群力才能解(jie)决。这时，如(ru)果下属(shu)除了干好本职(zhi)工作外，还能及时伸出援(yuan)助之手(shou)，帮上司出(chu)谋划策，共同(tong)渡过难关(guan)，那(na)对上司是一个多么大的鼓励呀，他肯定会十(shi)分(fen)感动的(de)。像(xiang)这(zhe)样的(de)帮(bang)助的一般都诸如：当产(chan)品出现(xian)积压，打不开销路时，利用自己的(de)社(she)会关系，联(lian)系销售(shou)渠道(dao)；当上级需(xu)要(yao)某一方(fang)面的人才时，帮(bang)助物『色』、推荐(jian)；利用自(zi)己的专业特(te)长，为领导决策打开思(si)路，提(ti)供(gong)方法(fa)等。(2)善(shan)于疏导周围(wei)同(tong)事的怨气。公(gong)司里(li)的(de)人际关系(xi)是最复(fu)杂(za)、最(zui)难处理(li)的(de)。一(yi)个(ge)上司面对(dui)重(chong)多下属，他(ta)的某些决定肯定不会得到所有的(de)人(ren)的(de)认(ren)同(tong)的，总会有人不满。比如奖金(jin)问题、晋升问题，触及(ji)到大(da)家的(de)亲身利益，反(fan)应肯定不同，肯定(ding)有人(ren)怨声载道(dao)，情(qing)绪反(fan)常，思想产(chan)生偏(pian)差(cha)，他们(men)往往都把矛头(tou)直指上(shang)司。如果上(shang)司(si)这时出来调停(ting)，只会正撞在枪口上，不会平息员工的怨气的。但是如果下(xia)属站(zhan)出来(lai)帮助(zhu)领导做(zuo)做工(gong)作(zuo)，可能会起到意(yi)想不到的效果(guo)。因为大家都处在(zai)同样的位置上(shang)，讲起(qi)话(hua)来也(ye)比较方便些(xie)，也比(bi)较有共同语言(yan)。帮(bang)助当(dang)事人分析其中的原因，找到(dao)解(jie)决的(de)办法(fa)，指(zhi)明怄气只能给上司留下(xia)更坏(huai)的印(yin)象，于自己有害而无利，可以(yi)说，心(xin)态政(zheng)党的人都会接受这(zhe)种衷苦的。那么你就尽自己所(suo)能(neng)，不仅消除了上司与下属(shu)之间的隔(ge)阂，而且维(wei)护了上司的威(wei)信(xin)，领导(dao)知道了(le)，肯定会感谢你为单(dan)位的团结所做出的努(nu)力。我(wo)想，做这(zhe)点事(shi)对(dui)一个(ge)下属(shu)来说应该(gai)比上司容易(yi)得多吧。(3)适(shi)当宣(xuan)扬上级的(de)优长。这跟(gen)"拍马屁"有着本质的不(bu)同。"拍马屁(pi)"是虚情假意，无中(zhong)生有。而这里的宣扬长处(chu)则是(shi)以客观存在为标准，有就是有(you)，没有就(jiu)是(shi)没有(you)。对(dui)绝大多数上级(ji)领导来(lai)说，之所(suo)以能够走上领(ling)导岗位(wei)，一(yi)定有着某(mou)方面的优长，否则他(ta)的上级(ji)不会无缘信任他，提携他的，群众也不会投赞成票的。善于发现上司的长处，不仅有利于自己的进步，而(er)且对于协(xie)调人际关系大有(you)好处(chu)。如(ru)果(guo)大家都对(dui)自己(ji)的上司(si)的优点了如(ru)指(zhi)掌，那就会(hui)更加尊重他(ta)，努力配(pei)合他的工(gong)作，而上司(si)如果有这样的(de)一(yi)些(xie)下属，也(ye)就(jiu)不(bu)会(hui)摆(bai)架子，多为下属(shu)着想，关心(xin)他们的生活，那这个团体不就(jiu)充满了生命力吗?当然(ran)，无论上下(xia)都不(bu)会忽视你这个桥梁(liang)的。尤其(qi)是你的上司，会(hui)对你更加重视，说(shuo)不定下一个提(ti)升的(de)就是你呢?(4)个人事务方面竭诚相助(zhu)。人们在社会中生活，方方面面都离不开相(xiang)互间(jian)的关照。工(gong)作(zuo)中的事情如此(ci)，工作以(yi)外的私事也是(shi)如(ru)此。上司(si)也(ye)是人，他(ta)也会遇到(dao)生活中的难题，而由(you)于他的(de)特(te)殊地位(wei)，却往往得不到下属的帮(bang)助，因(yin)为舆论的压力太(tai)大了，很(hen)多人会把下属(shu)的帮助(zhu)认为是对上级(ji)的讨好(hao)，因此，即使是(shi)有"贼(zei)心(xin)"的(de)人(ren)也没那(na)个"贼胆"了。但是，作(zuo)为(wei)下属，千万(wan)不要拐进(jin)世(shi)俗(su)的(de)死胡同。如果(guo)你确实没有(you)讨好(hao)上级(ji)的意(yi)思，那(na)就(jiu)伸出(chu)你的援助之手吧。事(shi)实可以证明一(yi)切(qie)，相信随(sui)着(zhe)事情的发展(zhan)，时间会为你(ni)洗清所(suo)有误会的。对于你(ni)的上(shang)司来说，你的帮助无疑是(shi)"雪中(zhong)送碳"，他(ta)一定(ding)会记(ji)住你的。那(na)你(ni)们之(zhi)间的(de)关系不仅仅是(shi)领导与被领导的关系，而又另入(ru)了同志关(guan)系、朋友关系。我想(xiang)，此时即便对你有成(cheng)见的领导(dao)也(ye)会被(bei)你(ni)的真(zhen)情(qing)打动的，他肯定会(hui)特别欣(xin)赏(shang)你的。