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透(tou)视别人心理，除了用眼睛观察外，还要用(yong)耳(er)朵去(qu)听，从言谈中突破对方心理。骗(pian)人最有(you)效的(de)武器，莫(mo)过于(yu)言词了。所以说，在与同事(shi)的(de)交往(wang)中(zhong)，要(yao)学会(hui)去听，要听出(chu)门道(dao)来(lai)。比如(ru)，平日(ri)寡言(yan)少(shao)语(yu)，突然(ran)变(bian)得能言善(shan)辩(bian)，这时，多半是由于内心(xin)不(bu)安或(huo)有(you)所波动，惟恐(kong)对方(fang)看出而伪(wei)装出逆向行为，也就是(shi)说将(jiang)自己不愿触及(ji)的话(hua)题，尽量(liang)转为无关(guan)的话(hua)题。这时，你就要给他一个台阶下，不(bu)要再死抓住原来的话题(ti)不(bu)放，追根到底(di)。而且(qie)，有时人(ren)心中的不安及波动(dong)，说些不必要的逞强话，你(ni)千(qian)万不(bu)要(yao)太认(ren)真(zhen)，否则容易将对方『逼』进死胡同，造成尴(gan)尬的场面。这些(xie)情况(kuang)都(dou)容(rong)易伤害到对方的自尊心，不(bu)愿与你(ni)进行交(jiao)谈(tan)，或(huo)许(xu)会对你产(chan)生敌意，还有些(xie)人喜欢争(zheng)先(xian)说话，辩解。他(ta)们时常不顾(gu)对方还未将话说完，便抢话(hua)说明或辩解(jie)，这种(zhong)人大多是较为(wei)胆小，不(bu)断为心中的愧疚或秘密(mi)是(shi)否(fou)会被揭穿而感到(dao)不安与(yu)焦燥(zao)。惟恐(kong)对方(fang)发生怀疑而(er)抢着(zhe)说(shuo)话，设(she)立防线来辩解，这是想尽(jin)快脱离不安感的心理表(biao)现。所以(yi)你就应(ying)该就(jiu)此(ci)打住，不(bu)要去揭(jie)穿事情的真象(xiang)，让对(dui)方保全面子(zi)。那对方肯(ken)定会(hui)认为你很懂得人心，知道怎(zen)样去保护人，下(xia)来后(hou)，他肯定(ding)会(hui)感(gan)谢(xie)你的。另外(wai)，还(hai)可(ke)以从(cong)谈话方式(shi)中看透别人的心理。比(bi)如，有的人说(shuo)话速度(du)很(hen)快，一般来说(shuo)，他(ta)们都是以自我为中心，不(bu)听(ting)加紧人(ren)所说的话，只一味自己发表高论，且(qie)不(bu)给对方『插』嘴的机会，这种人比较倔强，自(zi)尊心很强(qiang)。跟他们(men)谈话时(shi)，你只要做个忠实(shi)的听众就(jiu)可以了，不(bu)要随意打断(duan)他，否则(ze)会(hui)引起他的(de)不满。还有(you)些(xie)人说话唯唯诺诺，声(sheng)音特(te)别小，这种人一般(ban)都是比(bi)较胆小，内向(xiang)，如果你对他大声斥责(ze)或批(pi)评，很快会让(rang)他(ta)对(dui)你有戒备(bei)心理，不敢多(duo)与(yu)你交谈。