剧情简介
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无积极性有能力多沟通，激励(li)其上(shang)进心，暗示(shi)自已很欣赏他的能力(li)，希(xi)望(wang)他有(you)好(hao)的表现(xian)，安排他做有难度(du)、有挑战性的工作，直接向(xiang)自已负责(ze)，而(er)不受基层(ceng)主(zhu)管(guan)管理，因为这(zhe)类员工以能者(zhe)自居，往往不买基(ji)层(ceng)主管(guan)的帐(zhang)。
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