《红杏厂天堂17》

【红杏厂天堂17】

还有(you)就是用(yong)人不疑。一个领(ling)导(dao)者只(zhi)有(you)充分信任部属(shu)，大胆放手让(rang)其(qi)工作才能(neng)使(shi)下属产生强烈的责任感(gan)和自信心(xin)，从(cong)而焕发出下属的积(ji)极『性(xing)』、主(zhu)动『性』和创(chuang)造『性』。所以说，一(yi)旦(dan)决(jue)定某某担(dan)任某一方面的责(ze)任角(jiao)『色(se)』后(hou)，信任即(ji)是一(yi)种(zhong)有力(li)的刺激(ji)手段，其(qi)作用(yong)是强大的。试想一下(xia)，使用别人，又怀疑他，对其不放心，是(shi)一(yi)种(zhong)什么局面(mian)?如果换了你(ni)，辛辛苦(ku)苦的(de)工作却换不来上司的信任(ren)，你还有干劲吗?假如你(ni)的(de)公司职员情绪欠(qian)佳，精神(shen)沉郁(yu)，急懑丛(cong)生，上下级关系怎么能(neng)融洽?